团体意外险误工费赔付标准？免赔天数如何计算？

团体意外险误工费赔付标准？团体意外险的保障范围内误工费用的计算是根据签署的保险合同来的，并不是按照当地最低工资标准而来，接下来跟随小编一起了解一下。

团体意外险误工费赔付标准？免赔天数如何计算？

团体意外险误工费赔付标注是根据雇员平均工资水平而决定的。

1、具有稳定收入

误工费用=（误工天数-保险免赔天数）*每日收入水平

2、无固定收入

误工费用=（误工天数-保险免赔天数）*每日平均工资水平（近三年）

《工伤保险条例》三十三条规定

1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

2、工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

免赔天数如何计算？

1、误工时间要根据受伤员工接受治疗的机构所出示的证明。

2、误工时间可计算到订残日的前一天。

3、无业人员可参照当地最低工资标准进行计算。

4、团体意外险需要增项误工费用赔付。

总结

上述为团体意外险误工费赔付标准？免赔天数如何计算？的全部内容那个，团体意外险一般是没有工伤赔付的，但可增项误工费用赔付，有任何问题可直接咨询平台客服进行了解。